NeuroCoaching Psychologist

Οι εντάσεις είναι καθημερινές, οι συγκρούσεις ακόμα περισσότερες και ο θυμός, θα έλεγα από την δική μου καθημερινή επαφή με στελέχη επιχειρήσεων.

Μια καλή ιστορία, μια καλή αφήγηση πάντα μετέδιδε μηνύματα, παρακινούσε και ενδυνάμωνε. Μια καλή αυθεντική και δημιουργική ιστορία, πάντα ισχυροποιούσε τους συναισθηματικούς δεσμούς και τις προσωπικές σχέσεις.

Ακόμα και με μια ημέρα διακοπής από την καθημερινότητα στο γραφείο, ο καρδιακός μας παλμός πέφτει κατά 4%, μπορούμε να κοιμηθούμε πιο βαθιά και περίπου 20’ περισσότερο

Τελικά αρχίζω να πιστεύω ότι είναι και μέρος της κουλτούρας μας να μην ξέρουμε αλλά και να μην μας αρέσει να συνεργαζόμαστε.

Tο 88% των υπαλλήλων επομένως δηλώνει ότι έχει μια κακή εντύπωση για τον team leader του και προτιμάει να αλλάξει περιβάλλον.

Χρησιμοποιώ τον τίτλο αυτό για το άρθρο μου μόνο και μόνο γιατί τον τελευταίο καιρό, πολλά στελέχη με τα οποία συνεργάζομαι μου αναφέρουν το Micromanagement.

Μπορεί να πιστεύουμε και να λέμε ότι ο καλός ο καπετάνιος στη φουρτούνα φαίνεται, πολλές φορές όμως και οι καπετάνιοι, δηλώνουν ανασφαλείς και ανέτοιμοι για τα δύσκολα.

Όταν λοιπόν πραγματικά επιθυμείτε να βρείτε τη λύση στο πρόβλημα που έχετε να αντιμετωπίσετε, αφήστε το κινητό, τον υπολογιστή και κάθε τι άλλο που σας … κρατάει συνδεδεμένους με το περιβάλλον και κλείστε στα μάτια για λίγο, αφήστε το μυαλό…

Έχετε ποτέ αναρωτηθεί γιατί μερικοί ηγέτες και managers στο χώρο εργασίας είναι πιο δημιουργικοί και πρωτοποριακοί;

Τις προάλλες με κάλεσαν να πραγματοποιήσω ένα πρόγραμμα leadership όπου στους συμμετέχοντες υπήρχαν χειρουργοί και ιατροί.

Το stress στο γραφείο το γνωρίζετε πια όλοι, το σύνδρομο Βurnout όμως δεν είναι απλό stress και θέλει χρόνο και προσπάθεια να αντιμετωπιστεί.

Πολλά συμβαίνουν γύρω μας το τελευταίο διάστημα και ειλικρινά χρειάζονται πολλές δεξιότητες από όλους μας για αν μπορέσουμε να δεχθούμε τα όσα συμβαίνουν στην καθημερινότητά μας.

Στην Ελλάδα η αξιολόγηση αφήνει μια…πολύ άσχημη "γεύση" πάντα και τις περισσότερες φορές ο νους πάει στην… αρνητική αξιολόγηση και όχι στην θετική.

Στις γιορτές λοιπόν βλέπεις πολλά, αντιλαμβάνεσαι περισσότερα και μπορείς και έχεις χρόνο να παρατηρήσεις και πολλά χαρακτηριστικά προσωπικότητας των ανθρώπων γύρω σου. Γιατί έχεις χρόνο, έχεις διακόψει από τις καθημερινές σου ενασχολήσεις…